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蒲田ステーションでは、月に一度、ステーションメンバー全員が参加するミーティング・研修会を開催しております。公共施設や区が運営する特別養護老人ホームなどの研修室をお借りして、本格的な技術研修や勉強会を開催しつつ、地域とのつながり、ヘルパー同士のつながりを大切にしています。
また、「みずたま感謝祭」として年に２回、暑気払いや忘年会を企画し、多くのヘルパーさんに参加していただいています。
蒲田ステーションのスタッフは、サービス提供責任者７名、居宅介護支援４名、事務職員１名、登録ヘルパー４５名と、総勢６０名程のメンバーが在籍しております。年代も２０才台から７０才台まで幅広く、また、男性スタッフも多く在籍しています。
特に、サービス提供責任者の７名中４名が男性で、登録ヘルパーも１０名以上の男性がおりますので、介護保険サービス・自費サービスのバラエティに富んだ仕事内容をお引き受けしております。男女のバランスよく、役割分担をしながらお仕事をしていますので、和気あいあいとした雰囲気です。
| 職種 |
在宅介護サービス みずたま介護ステーション 訪問介護ヘルパー |
|---|---|
| 勤務地 |
みずたま介護ステーション蒲田 東京都大田区蒲田3-14-15 ロイヤルプラザ 203号室 ※JR京浜東北線蒲田駅東口より徒歩10分 |
| 雇用形態 | パート |
| 勤務時間 | お好きな曜日、時間で働いていただけます。 |
| 応募資格 | ・介護福祉士、看護師、准看護師、保健師いずれかの資格を取得した方 ・実務者研修を修了した方 ・2013年3月31日までにヘルパー1級を取得もしくは介護職員基礎研修を修了した方 ・介護職員初任者研修（旧・ホームヘルパー2級）修了した方 |
| 給与 | 準社員 ※入社時 ５９歳以下 時給1000円 嘱託社員 ※入社時 ６０歳以上 時給960円 |
| 手当 | 残業代 別途全額支給 通勤手当 公共交通機関（通勤手当支給基準に基づき全額支給）、自転車（条件により手当支給あり）、原動機付き自転車（使用条件あり） ※車通勤不可 |
| 休日・休暇 | シフトにて決める。 有給休暇：初年度は、入社後６ヶ月経過後に入社月と所定労働日数に応じて付与。 第２年度以降は、勤続年数と所定労働日数に応じて付与（最大２０日）、 積立休暇制度（取得出来なかった有給休暇を最大６０日まで積立可能）、 特別休暇（結婚・服喪など） |
| 福利厚生 | 社会保険完備 (東京海上日動健保組合加入)、資格取得支援、ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他) 東京海上グループ団体保険加入割引制度、健康診断費用補助、インフルエンザ予防接種費用全額補助 |
